1.在总经理领导下,分管的工作。
2.依照集团公司和本公司的规章制度,对本公司事物进行组织和管理。
3.负责统筹公司的内部管理服务工作,协助总经理协调各部门、各管理处之间的工作。
4.负责组织制定、修订公司各项管理制度提交总经理,通过并监督其实施。
5.根据分管部门和各管理处工作需要,提出人员调整意见,提交总经理,并进行跟踪、检查、落实工作。
6.负责监督及抽检员工培训的落实情况,按行业标准进行验证培训效果。
7.负责品质部员工的月检,和品质部主管的周检、月检工作,对不符合要求的服务标准,及时进行纠正和指导。
8.负责组织编写和审核《质量手册》和《工作程序》批准作业文指导件。
9.负责审批有关内部质量审核的计划,报告文件,并组织进行内部质量审核活动。
10.协助总经理主持管理评审,并对体系改进作出决策,批准《管理评审计划》和管理评审报告》。
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